Chargé·e de vie associative LPO Occitanie DT Hérault

Le(a) chargé(e) de vie associative conçoit, prépare et met en œuvre des actions de sensibilisation, d’information et de communication à destination des sympathisants de la LPO (adhérents, bénévoles…). Il (elle) peut agir auprès des groupes locaux depuis le siège de la délégation. Il(elle) a en charge l’accueil du grand public et la coordination de l’ensemble des volontaires (bénévoles, éco volontaires, groupes locaux…). Il(elle) intervient en animant des programmes d’actions (programme refuges, urbanisme…), destinés à fidéliser les sympathisants à la LPO. 

Par ses actions de développement, il(elle) impulse et développe la vie associative de la LPO et de ses partenaires en contribuant à la mobilisation des acteurs locaux (adhérents, bénévoles, groupes, sympathisants, écoles, entreprises, collectivités…).

Ainsi, en lien étroit avec la direction et le responsable de programmes, il(elle) pourra notamment, en tout ou partie :

- Accueillir et coordonner les bénévoles, éco volontaires et groupes locaux :

• Assure l’accueil et l’orientation des éco volontaires et bénévoles vers les missions qui les concernent et les intéressent,
• Organise en amont les demandes de bénévolat et assure le lien avec les équipes salariées selon les besoins et les demandes,
• Assure le lien entre le réseau, l’équipe salariée, les adhérents et les bénévoles,
• Forme, encadre et gère des équipes de volontaires, en lien avec les équipes techniques,
• Assure l’animation du réseau de bénévoles,
• Prend en charge la communication interne avec les bénévoles (en lien avec le chargé de communication),
• Est force de proposition concernant les outils de gestion et de coordination de la vie associative.

- Organiser les événements grand public de la LPO :

• Propose des actions et fixe le programme événementiel de l’année (rencontres, ateliers, formations…),
• Assure un suivi ou participe à la logistique des événements (stands de sciences participatives, salons ou évènements grand public, rencontres de salariés, etc.),
• Assure le suivi et l’évaluation des événements,
• Participe à l’animation des événements.

- Coordonner et développer des programmes spécifiques d’actions :

• Initie de nouveaux projets et programmes d’action (nature de proximité, médiation faune sauvage…),
• Crée et met en œuvre de projets d’animations à destination de tous les publics dans le domaine de l’EEDD
• Propose des actions adaptées aux différents publics,
• Contribue à la gestion de projets , recherche des financements, suivi des budgets,
• Anime des équipes projets, des bénévoles,

- Développer la communication interne et externe de la LPO dans son domaine :

• Définit et met en œuvre la stratégie de communication opérationnelle de l’association sur le plan local, en lien avec les responsables de programme et la direction,
• Conçoit et réalise des supports d’information et de communication (plaquettes, site internet, revues, panneaux d’expositions, communiqués de presse, bulletins d’informations, bulletins de liaison trimestriels…), adaptés aux publics ciblés,
• Peut intervenir sur des actions de promotion ou de représentation (relâchés publics, relations médias, rédaction d’articles de presse, réseaux sociaux…), en relation avec l’équipe communication,
• Assure une veille documentaire et une veille sur l’actualité.

- Peut être amené à :

• Représenter la LPO par délégation sur des aspects techniques (réunions inter-réseaux, colloques, cycles de formation, événements grand public…),
• Réaliser des audits envers les sympathisants (enquêtes de satisfaction et analyse des résultats),
• Développer des outils pédagogiques/multimédias (jeux internet, BD interactives…),
• Intervenir sur les aspects administratifs (rédaction de conventions, de compte-rendu…),
• Coordonner le travail d'autres salariés dans le cadre de sa fonction, mais sans responsabilité d'encadrement.