Intervenir en formation

Présentation

Dans l’évolution de ses missions éducatives, l’animateur ou le coordonnateur peut être amené à intervenir en formation. Cette formation, construite comme un 1er niveau de formation de formateurs, vise à donner dans une 1ère étape (trois jours) le cadre, la méthodologie et les outils nécessaires à l’élaboration de séquences de formation, et dans une 2nde étape la réponse à une commande avec la préparation et la mise en œuvre d’une séquence avec un public (deux jours).

Objectifs de la formation, objectifs pédagogiques

OBJECTIF DE FORMATION

A la suite de la formation, de retour dans sa structure, l’apprenant·e aura la compétence de :

  • intervenir en formation.

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

A la fin de la formation, l’apprenant·e aura la capacité de :

  • définir la formation et ses contextes, d'avoir quelques repères théoriques en matière de pédagogie ;
  • s’approprier les étapes de préparation d’une séquence pédagogique ;
  • utiliser 2 outils méthodologiques du formateur : la fiche d'intervention et le scénario pédagogique ;
  • définir les différents niveaux d’objectifs (objectifs d’évolution, objectifs de formation, objectifs pédagogiques…) et les mettre en regard des compétences, connaissances… (petit passage par didactique professionnelle ) ;
  • comprendre les enjeux de l’évaluation en formation et identifier des outils d’évaluation répondant à différentes attentes ;
  • maîtriser la conduite de séquences variées ;
  • adapter le choix des séquences au contexte de formation ;
  • préparer une séquence de formation ;
  • animer une séquence de formation.

Équipe de formation

Thibaut Suisse – Botaniste, responsable formation – Les Ecologistes de l’Euzière

Mireille Costesec – Animatrice en Environnement Urbain, formatrice – CPIE APIEU

Claudette Fareng – Directrice, Co-coordinatrice du DEJEPS DPTR et formatrice - Ardam

Public cible

Toute personne amenée à intervenir en formation.

Taux de satisfaction

Nous n’avons pas, à l’heure actuelle, de taux de satisfaction spécifique pour ce module. Pour les modules ouverts, la satisfaction générale est en moyenne évaluée à 4/5 en 2022.

Prérequis

Aucun

Contenu

  • Définition de la formation, de ses contextes et aspects règlementaires ;
  • Clarification du vocabulaire ;
  • Repères méthodologiques de création d’une séquence de formation ;
  • Les outils du formateur ;
  • Analyse d’une commande et définition des objectifs ;
  • Préparation de l’évaluation et des outils d’évaluation ;
  • Les différents types de séquence : présentation, mutualisation, réflexion sur sa pratique ou posture, apports théoriques outils techniques participation active, réinvestissement….

Modalité d'enseignement

Cette formation a lieu en présentiel

Modalité d’évaluation des compétences acquises

L’évaluation de l’acquisition des capacités se fera tout au long de la formation avec de l’observation pratique. En fin de formation, l’équipe de formation mettra en place une séquence permettant de mesurer la progression de chacun·e au regard des objectifs de la formation.

Par la suite, un formulaire d’auto-évaluation et d’évaluation de la formation globale sera envoyé à l’apprenant·e.

Méthodes pédagogiques

La formation sera menée en pédagogie active avec une articulation entre apport théorique et mise en pratique. Elle sera composée d’exposés interactifs, d’échanges, d’ateliers de mises en situation des apprenant·e·s. Elle alternera entre temps de travail collectif et individuel, avec un point d’étape lors de chaque journée.

Lors de l’inscription, une auto-évaluation par les apprenant·e·s sera réalisée, permettant de définir leur point de départ et potentiellement d’adapter les séquences. Au début de la formation une vérification pourra être effectuée par l’équipe de formation.

Module ouvert

Les modules ouverts :

Les formations diplômantes BPJEPS EEDD, DEJEPS DPTR et LP CEEDDR sont composées de différents sous-modules cohérents. Le GRAINE permet à des personnes extérieures de se joindre au groupe de stagiaires de ces formations pour suivre un ou plusieurs de ces sous-modules. Pour en savoir plus rendez-vous sur la page module ouvert.

Ce module :

Ce sous-module est issu de la formation diplômante DEJEPS DPTR portée par Le Merlet et l’Ardam.

Dans l’évolution de ses missions éducatives, l’animateur ou le coordonnateur peut être amené à intervenir en formation. Cette formation, construite comme un 1er niveau de formation de formateurs, vise à donner dans une 1ère étape (trois jours) le cadre, la méthodologie et les outils nécessaires à l’élaboration de séquences de formation, et dans une 2nde étape la réponse à une commande avec la préparation et la mise en œuvre d’une séquence avec un public (deux jours).

infos
GRAINE Occitanie

GRAINE Occitanie

N° organisme de formation :

73310517031

Cet organisme de formation a reçu la certification qualiopi

Durée

35 heures, soit 5 jours (non consécutifs)

Date de début

09/05/2023

Date de fin

31/05/2023

Département

Hérault (34)

Contacts

Coordination pédagogique et gestion administrative :

Jody Winterhalter, jody.winterhalter@graine-occitanie.org / 04 67 06 01 14

Référente handicap :

Anouchka Allafort-Duverger, anouchka.allafort@graine-occitanie.org / 04 67 06 01 10

Inscription

Inscription jusqu'au 19 avril 2023, via ce formulaire en ligne : INSCRIPTION

Tarif

Frais pédagogiques : 420€ / jour, soit au total 2 100€ / personne.

Les financements possibles

  • OPCO : les salarié·e·s en CDI/CDD peuvent faire une demande de financement dans le cadre du plan de développement des compétences.
  • Pôle-emploi.
  • Auto-financement.

Des difficultés pour vous faire financer ? Contactez-nous !

Dates, lieux et infos

Début

Fin

Lieu

Mèze (34140). Les locaux sont accessibles aux publics à mobilité réduite.

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Fin

Lieu

Mèze (34140). Les locaux sont accessibles aux publics à mobilité réduite.